院長帶隊查房、臨床職能齊發(fā)力，激發(fā)醫(yī)院發(fā)展新動能

為進一步提升科室管理質量和效率，及時發(fā)現(xiàn)和解決臨床、醫(yī)技以及職能科室在實際工作中存在的問題，自3月份開始，院長行政查房與職能科室督導每周三上午組織一次，每次一個主題。3月8日，院長劉春堂帶領質量控制科、紀檢監(jiān)察室、三甲辦公室、院辦室負責人通過聽取匯報、現(xiàn)場檢查與反饋等方法，對三個臨床醫(yī)技科室和四個職能科室進行檢查指導，了解科室各崗位工作負荷與存在問題。

此次院長行政查房以相關職能科室落實醫(yī)保DIP付費改革、職能科室圍繞臨床醫(yī)技服務為主線。每到一個科室，劉院長都認真傾聽科室負責人、醫(yī)務人員的反饋意見和建議，并一一記錄，對科室管理存在的問題，當場提出整改意見。就DIP付費實施過程中運行病歷質量和病案首頁質量控制進行現(xiàn)場辦公。并著重強調職能科室要以問題為導向，主動作為，提高服務意識，加強與臨床醫(yī)技科室溝通，做好政策指導。劉院長強調，希望大家團結一心，注重服務態(tài)度和業(yè)務能力的提升，不斷優(yōu)化工作流程，改善患者就醫(yī)體驗，開創(chuàng)醫(yī)院各項工作的新局面。

院長行政查房是醫(yī)院管理工作中的重要一環(huán)，是醫(yī)院領導和職能科室負責人走進臨床一線，發(fā)現(xiàn)問題、解決問題的重要管理手段。實行院長查房制度和職能科室督導考核是我院加強醫(yī)院管理的重要舉措。院長帶隊查房，臨床職能齊發(fā)力，上下同心，同頻共振，激發(fā)醫(yī)院發(fā)展新動能。

石家莊市第五醫(yī)院